Matthias Röhl

Lizenzierter CeeGeeO^® Elevate Coach und
externer Partner

Lizenzierter CeeGeeO^® Elevate Coach und Systemischer Business-Coach, ehemaliger Geschäftsführer und Sparringspartner auf Augenhöhe

25+ Jahre Führungserfahrung
Ex-Geschäftsführer (200+ Mitarbeitende)

Hobbys und Leidenschaft:

• Tüfteln, Dinge bauen (z. B. eigener Steinbackofen), Natur
• Technische Lösungen mit Wirkung: Autarkie durch erneuerbare Energien, effiziente Systeme, pragmatische Nachhaltigkeit
• Klarheit finden – im Detail und auf dem eigenen Weg (u. a. geprägt durch den Jakobsweg)

Wachstum braucht Mut – und jemanden,
der dich wirklich sieht.

Mein Hintergrund

Ich bringe 25 Jahre Berufs- und Führungserfahrung mit – vom handwerklichen und technischen Einstieg über das Ingenieurstudium bis in die Geschäftsführung eines technologieorientierten Mittelständlers. Daher kenne ich die Realität wachsender Unternehmen aus Verantwortung: unter Unsicherheit entscheiden, Prioritäten setzen, Wirkung im Alltag sichern.

Auch Veränderung habe ich in Organisation und Rolle selbst erlebt. Das, was eine Zeit lang trägt, braucht mit der nächsten Wachstumsstufe oft neue Klarheit in Struktur, Verantwortung und Entscheidungswegen.
Prägend war für mich die Zusammenarbeit mit einem Executive Coach in meiner Zeit als Geschäftsführer: keine fertigen Antworten, sondern ein geschärfter Blick auf Rolle und Funktion – um echte Wirksamkeit zu entfalten.
So arbeite ich heute: Klarheit ermöglichen, damit unternehmerisches und persönliches Wachstum gelingt.
Ich bin Sparringspartner auf Augenhöhe – ruhig, klar, aus der Praxis.

Was mich als Coach besonders macht

• Verantwortung aus erster Hand: Transformation im Mittelstand gestaltet – mit Blick für Tragfähigkeit statt Theorie
• Systemischer Blick: nicht am Symptom arbeiten, sondern an Mensch, Team und Organisation im Zusammenspiel
• Klarheit statt Aktionismus: Struktur und Fokus in komplexen Situationen, ohne künstlichen Druck
• Urteilsfrei in der Analyse, klar in der Entscheidung: Raum für Perspektiven öffnen – und dann zu klaren Vereinbarungen kommen
• Tiefe statt Oberfläche: Muster, Dynamiken und Potenziale sichtbar machen

Warum ich CeeGeeO^® Elevate Coach bin

CeeGeeO® Elevate verbindet System und Haltung. Strukturen geben Orientierung – sie wirken nur, wenn Menschen Klarheit haben und Verantwortung übernehmen.
Ich arbeite mit dem Framework, weil es leichtgewichtig und alltagstauglich ist.
Es schafft Ordnung ohne Bürokratie und ermöglicht präzise Diagnosen, passende Interventionen und sichtbare Ergebnisse.
Ich arbeite mit Unternehmen, die nicht nur wachsen wollen, sondern stabiler, klarer und wirksamer werden – ohne ihre Identität zu verlieren.

Wofür ich stehe

• Unternehmen sind lebendige Systeme.
• Wachstum heißt für mich: mehr Klarheit, verlässliche Zusammenarbeit, stärkere Führung.
• Ich arbeite respektvoll, mit Achtung für das, was da ist – urteilsfrei in der Analyse und klar in der Entscheidung. Und ich spreche aus, was angesprochen werden muss. Das ist nicht immer bequem, aber wirksam.

Was Teams von mir erleben

Mein Ziel ist es, den passenden Rahmen zu etablieren, sodass Führungsteams ihre Wirksamkeit gezielt entfalten:

• Klarheit über Rollen, Verantwortungen und Befugnisse
• Mehr Selbstwirksamkeit im Führungsteam
• Mut zu klaren Entscheidungen
• Räume für offene, sachliche Gespräche
• Eine Arbeitsweise, die Struktur und Menschlichkeit verbindet
• Ich helfe Teams, aus dem Reagieren ins bewusste Gestalten zu kommen – damit sie nicht nur funktionieren, sondern wirklich führen.

Mein Leitsatz

„Mein Anspruch ist es, Führungsteams so zu begleiten, dass sie ihre Rolle selbstbewusst ausfüllen und wieder wirksam führen.“

Unser Angebot

Für kleine und mittelständische Unternehmen

1:1-Executive-Coaching
Coaching und Sparringspartner für CEOs, die Klarheit und Entlastung suchen